患肺结核被辞退，公司需按规定赔偿。依据《劳动合同法》，医疗期内辞退需付两倍经济补偿，过期则加付一月工资。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无法落实。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫患肺结核被辞退，处理方式有协商、仲裁和诉讼。应先尝试与公司协商，不成则申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫患肺结核被辞退应获赔。操作如下：1. 收集证据，如医疗证明、合同等；2. 与公司协商，要求按规定赔偿；3. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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