不可以直接走，需提前申请。依据《劳动合同法》，提前一个月申请辞职可正常离职，否则可能违反法律规定，面临赔偿责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为提前申请并等待审批，或与人事协商开具离职证明。若遇阻碍，可选择投诉相关部门。选择时应考虑个人权益与法律责任，确保合规离职。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫需按规定离职。操作如下：1. 提前一个月向领导提交书面辞职申请；2. 等待领导审批，同时与人事沟通开具离职证明；3. 如遇拒绝，可保留证据并向劳动监察部门投诉，维护自身权益。
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